「世界で勝つための組織作り」 ラグビーコーチ　エディー・ジョーンズ氏

ホント、人の育成とかに携わるほぼすべての人に読んでほしい記事。

オラクルの特集でこの内容
HCMクラウドに力入れてるのが分かる

自らがより良いものとなるために、必要なのは過去の経験値ではなく、これからの時代の為に学び、進化し続ける力。人は今に生きてるからね。

以下抜粋
「リーダーには学び、適応していく能力も必要です。私は、20年間コーチをしていますが、すべてを知っているとは思っていません。よりよいコーチになるために学びの日々を過ごしています。
（中略）
私は、自分に経験があることは知っていますが、さらに向上していくために学んでいます。学びはリーダーにとって不可欠なのです。」

改めて、ミッション、ビジョン、戦略がしっかりしている“組織”だったんだと認識

ミッション：日本ラグビーの歴史を変える
ビジョン：WRCでベスト８
戦略：日本人の強みである俊敏性や持続力を活かしたラグビー
短期目標：南アフリカへの勝利
施策：ラインアウト、タックル、スクラムを中心とした練習

こんなところか。
その上で、組織作りのノウハウがちりばめられた良記事。