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ワンオペがリアルワンオペ(ひとり親)になると、責任も増すものですが、フリーライダーがいなくなるので、気が楽になることが往々にしてあります。記事で求められていることほぼほぼやってて自分が超いい夫で泣けた。

まあ、自分がワンオペだったんでワンオペ妻とほぼ変わらないことをやってましたから、立場としては妻に近かったのは事実。

ワンオペの辛いところは、家庭内にもうひとり大人がいるのに、全くもってフリーライダーなところかと。

ワンオペ理解ない人に通じる話としては、

「業務パンクしている部署の横で、ヘルプも出しているのに見て見ぬふり、もしくはまったく気兼ねせず手伝わない人どう思う」

ってところかな。
欧米ならば、Job descriptionで定義された仕事内容以外はやらないものだが、日本的な仕事文化であれば手伝うし、それしないと評価にもつながる。それが長時間労働の根本的な原因になっているわけだが、不思議なことに、日本の家庭内では、頑なに、隣りの人の業務を手伝う文化がなく、自分の領分にこだわるところがある。

心理的に楽な方にいくってことなんだと思う(もしくは結婚時に育児介護の際の業務とその役割担当を定義しておくべきなのかもしれない)。